Полное описание
>
Шейн, Э. МВА. Организационная культура и лидерство : учебник / Э. Шейн. - 3-е изд. - СПб.[и др.] : Питер, 2011 (СПб.). - 330 с. - Библиогр.: с. 322-330. - Пер. изд.: Organizational culture and leadership / E. H. Schein. - 3rd ed. - S.l., 2004. - 1000 экз. - ISBN 978-5-4237-0194-9 : Б. ц. - Текст : непосредственный.
ГРНТИ | УДК | |
82.17.29 | 005.732 | |
005.5-057.17 |
Рубрики:
Организационная культура
Управленческий персонал
Аннотация: Книга известного ученого, основателя научного направления "Организационная психология", автора многочисленных бестселлеров Эдгара Шейна представляет собой системное описание организационной культуры в меняющемся мире и места лидера в создании и управлении культурой. В ней предлагается ясная и отчетливая концепция организационной культуры, раскрывается ее структура, оценивается роль в успехах и провалах организаций, даются методики построения, внедрения и развития культуры. Особенностью третьего издания является практическая направленность и углубленная проработка методов анализа, дешифровки и изменения организационной культуры. Автор, наконец, называет своими именами компании, которые послужили исследовательской базой для анализа. Издание предназначено для слушателей программ МВА, руководителей предприятий, менеджеров.
Доп. точки доступа:
Schein, E. H.
>
Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : КДИ (1)
Свободны: КДИ (1)
Обложка
Заказ фрагмента документа ₽