Полное описание

Д11-22/10412
005.95/П 798
Прозоровская, Камилла Александровна. Социальное благополучие персонала : монография / К. А. Прозоровская, В. С. Тестова ; Министерство науки и высшего образования Российской Федерации, Санкт-Петербургский государственный экономический университет, Кафедра социологии и управления персоналом. - Санкт-Петербург : Изд-во Санкт-Петербургского гос. экономического ун-та, 2022. - 82 с. - Библиогр.: с. 80-82 (44 назв.). - 500 экз. - ISBN 978-5-7310-5837-7 : 100 р. - Текст (визуальный) : непосредственный.

ГРНТИ	УДК
82.17.25	005.95/.96
82.17.03	005.95/.96:159.9
04.21.61	316.42

Рубрики:
Управление персоналом
Управление персоналом -- Психология
Социальное управление

Кл.слова (ненормированные): удержание кадров -- вовлеченность персонала -- удовлетворенность персонала -- повышение конкурентоспособности предприятий -- бренд работодателя -- удаленная работа -- программы социального благополучия -- цели -- разработка -- внедрение
Аннотация: В монографии рассматривается сущность, компоненты, значение для организации феномена социального благополучия персонала (well-being). Особое внимание уделено формированию в организации программ социального благополучия, из каких этапов состоит работа по созданию программ well-being, с чего ее начинать, какие ошибки могут быть при формировании программ, в результате чего она окажется неэффективна. В монографии содержатся примеры практики известных фирм, реализовавших у себя программы социального благополучия. Монография будет интересна для руководителей всех уровней, менеджеров по персоналу, специалистов по социальному управлению, студентов и магистрантов, обучающихся по направлениям "Управление персоналом", "Менеджмент".
Доп. точки доступа:
Тестова, Вера Сергеевна
Санкт-Петербургский государственный экономический университет. Кафедра социологии и управления персоналом

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ХРЦ (1)
Свободны: ХРЦ (1)
Обложка

Заказать
Заказ фрагмента документа ₽