• ВХОД
  •  

    Полное описание

    Взаимоотношения организации и работников: тенденции, проблемы, решения : коллективная монография / Е. Г. Ксенофонтова, С. С. Слабов, С. А. Скосарев [и др.]; под редакцией Е. Г. Ксенофонтовой. - Москва : МАКС Пресс, 2021. - 173 с. : ил. - Авт. указ. на обороте тит. л. - Тематический указ.: с. 148-172. - 100 экз. - ISBN 978-5-317-06581-2. - Текст (визуальный) : непосредственный.
    ГРНТИ УДК
    04.21.61316.354

    Рубрики:
    Социальное управление организацией

    Кл.слова (ненормированные): ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА -- МЕНЕДЖМЕНТ -- ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА -- УПРАВЛЕНИЕ ЗНАНИЯМИ -- УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
    Аннотация: Про менеджмент в учебниках и в реальной жизни, как правило, пишут по- разному. В одном случае объясняется то, что руководители организаций должны помнить, учитывать и обеспечивать. В других случаях - что почему-то не получается обеспечить удовлетворенность работников и работодателей друг другом. В данном издании с опорой на научные публикации рассматриваются тенденции и ставятся дискуссионные вопросы, которые могут оказаться полезными для всех участников подобного рода взаимоотношений: для изучающих на научном или пока только учебном уровне проблемы современного менеджмента; для практиков в широкой сфере управления социальными организациями, подразделениями и персоналом; а также всех тех, кто чувствует себя причастным к роли работника и/или работодателя.
    Доп. точки доступа:
    Ксенофонтова, Елена Геннадьевна
    Слабов, Сергей Сергеевич
    Скосарев, Сергей Алексеевич
    Гавриленко, Ольга Владимировна
    Кузнецова, Ирина Валерьевна

    Держатели документа:
    Государственная публичная научно-техническая библиотека России : 123298, г. Москва, ул. 3-я Хорошевская, д. 17 (Шифр в БД-источнике (KATBW): Д10-21/87261)

    Шифр в сводном ЭК: 469ae4cd742886a7f6d50055acd22208



    Заказ фрагмента документа ₽