Полное описание

Зорина, Наталья Анатольевна. Компенсационный менеджмент : учебное пособие / Н. А. Зорина ; Министерство науки и высшего образования Российской Федерации, Санкт-Петербургский государственный университет. - Санкт-Петербург : ПОЛИТЕХ-ПРЕСС, 2020. - 71 с. - Библиогр.: с. 69-71 (40 назв.). - 100 экз. - ISBN 978-5-7422-7047-8. - Текст (визуальный) : непосредственный.

ГРНТИ	УДК
06.81.65	331.2

Рубрики:
Оплата труда

Кл.слова (ненормированные): КОМПЕНСАЦИОННЫЕ ВЫПЛАТЫ -- КОМПЕНСАЦИЯ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ -- ПЕРЕМЕННАЯ ЧАСТЬ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ -- ПОСТОЯННАЯ ЧАСТЬ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ -- СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ -- ТРУДОВОЕ ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ -- УПРАВЛЕНИЕ ОПЛАТОЙ ТРУДА
Аннотация: В учебном пособии (лекционном курсе) изложены актуальные проблемы управления компенсациями в современных условиях. Рассмотрены понятия компенсационный менеджмент, компенсационная система, компенсационный пакет, исследованы положения основных макро- и микротеорий заработной платы. Раскрыты основные особенности процесса управления оплатой труда, уточнены вопросы планирования средств на оплату труда. Классифицированы и проанализированы принципы формирования эффективной системы трудового вознаграждения. Отдельные главы посвящены разработке постоянной части заработной платы и рассмотрению процесса формирования переменной части заработной платы, вопросам анализа влияния компенсационных и стимулирующих выплат на привлечение и удержание персонала. Большое внимание уделено проблеме трансформации мотивации труда в современных условиях. Раскрыта специфика мотивации предпринимательской деятельности.
Доп. точки доступа:
Санкт-Петербургский государственный университет

Держатели документа:
Государственная публичная научно-техническая библиотека России : 123298, г. Москва, ул. 3-я Хорошевская, д. 17 (Шифр в БД-источнике (KATBW): Д10-20/83790)

Шифр в сводном ЭК: ecbd0bcdcdfd334cd495aef9b26e7aab

Заказать
Заказ фрагмента документа ₽