Приложение
для AndroidПолное описание
Ветчанова, О. В. Планирование карьеры как элемент развития трудовых ресурсов организации / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - 2012. - N 8. - С. 67-76.
Аннотация: Типы карьеры. Карьерограмма: что это такое, для чего и как её использовать в учреждении культуры. Индивидуальная карьерограмма сотрудника. Рекомендации по планированию карьеры
Нет сведений об экземплярах
Держатели документа:
Государственная публичная научно-техническая библиотека России : 123298, г. Москва, ул. 3-я Хорошевская, д. 17 (Шифр в БД-источнике (KATBW): -001471)
Шифр в сводном ЭК: b56e5f35b3fdad499dd7864099ba0dca
Справочник руководителя учреждения культуры. - Журнал, 2010г. № 7.Ветчанова О. В. Программа обучения сотрудников библиотек вузов / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - М. : "МЦФЭР", изд. дом, 2010. - N 2. - с. 35Справочник руководителя учреждения культуры. - Журнал, 2013г. № 6. - Текст : непосредственный.Ветчанова О. В. Мотивация персонала как инструмент кадровой политики учреждения культуры. / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - М. : "МЦФЭР", изд. дом, 2010. - N 11. - с. 38-47Справочник руководителя учреждения культуры. - Журнал, 2011г. № 2.Справочник руководителя учреждения культуры. - Журнал, 2013г. № 4. - Текст : непосредственный.Справочник руководителя учреждения культуры. - Журнал, 2012г. № 5.Ветчанова О. В. Разработка регламентов на ключевые бизнес-процессы, выполняемые в учреждениях культуры / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - М. : "МЦФЭР", изд. дом, 2013. - N 4. - с. 35-42Ветчанова О. В. Разработка программы адаптации сотрудников. Процесс адаптации новых сотрудников. Основные принципы кадровой работы в период испытательного срока / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - М. : "МЦФЭР", изд. дом, 2008. - N9. - с. 100-107Справочник руководителя учреждения культуры. - Журнал, 2011г. № 5. - Текст : непосредственный.Справочник руководителя учреждения культуры. - Журнал, 2012г. № 11. - Текст : непосредственный.Ветчанова О. В. Разработка паспорта должности в учреждениях культуры. Паспорт должности - это и психологический портрет идеального работника, и инструкция, как стать таковым. Рассмотрим, как создать этот документ / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - М. : "МЦФЭР", изд. дом, 2011. - N 5. - с. 52Справочник руководителя учреждения культуры. - Журнал, 2012г. № 3.Справочник руководителя учреждения культуры. - Журнал, 2012г. № 8. - Текст : непосредственный.Ветчанова О.В. Грамотный выбор и расстановка кадров как залог эффективной работы организации / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справ. рук. учреждения культуры. - М. - 2011. - № 7. - с. 36--49.Ветчанова О.В. Мотивация персонала как инструмент кадровой политики учреждений культуры / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справ. рук. учреждения культуры. - М. - 2010. - № 11. - с. 38--47.Ветчанова О.В. Применение информационных технологий в работе музейной библиотеки / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справ. рук. учреждения культуры. - М. - 2011. - № 2. - с. 68--77.Ветчанова О.В. Программа обучения сотрудников библиотек вузов / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справ. рук. учреждения культуры. - М. - 2010. - № 2. - с. 35--43.Ветчанова О. В. Планирование карьеры как элемент развития трудовых ресурсов организации / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - М. : "МЦФЭР", изд. дом, 2012. - N 8. - с. 67-76Ветчанова О. В. Формирование кадрового резерва в учреждениях культуры / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - М. : "МЦФЭР", изд. дом, 2012. - N 5. - с. 49-63
Показать все результатыСправочник руководителя учреждения культуры : журнал / "Актион", консультативно-финансовый центр. - Журнал выходит с 2002г. - Текст : непосредственный.Ветчанова О. В. Планирование карьеры как элемент развития трудовых ресурсов организации / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - М. : "МЦФЭР", изд. дом, 2012. - N 8. - с. 67-76
Справочник руководителя учреждения культуры. - Журнал, 2012г. № 8. - Текст : непосредственный.Ветчанова О. В. Планирование карьеры как элемент развития трудовых ресурсов организации / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - М. : "МЦФЭР", изд. дом, 2012. - N 8. - с. 67-76
Справочник руководителя учреждения культуры. - Журнал, 2012г. № 8. - Текст : непосредственный.Мочалова Е.В. Online-экспедиция / Е. В. Мочалова. - Текст : непосредственный // Справ. рук. учреждения культуры. - М. : Изд. дом МЦФЭР, 2012. - № 8. - с. 41--48.Тарасова О.В. Виртуально-справочная служба "Заочный консультант" -- информационный интернет-ресурс города Канска в поддержку заочного образования / О. В. Тарасова. - Текст : непосредственный // Справ. рук. учреждения культуры. - М. : Изд. дом МЦФЭР, 2012. - № 8. - с. 49--59.Тарасова О. В. Виртуально-справочная служба "Заочный консультант" - информационный интернет-ресурс города Канска в поддержку заочного образования на территории города / О. В. Тарасова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - М. : "МЦФЭР", изд. дом, 2012. - N 8. - с. 49-59Ветчанова О. В. Планирование карьеры как элемент развития трудовых ресурсов организации / О. В. Ветчанова. - Текст : непосредственный // Справочник руководителя учреждения культуры : Ежемес. проф. журн. - М. : "МЦФЭР", изд. дом, 2012. - N 8. - с. 67-76
Заказ фрагмента документа ₽