Полное описание
> Катценбах, Д. Командный подход : создание высокоэффективной организации: перевод с английского / Джон Катценбах, Дуглас Смит; переводчик И. Евстигнеева; редактор П. Суворова. - Москва : Альпина Паблишер, 2019. - 375 с. : ил., табл. - Парал. тит. л. англ. - Библиогр.: с. 373-375. - Пер. изд. : Шифр в сводном ЭК: 121f34f5f890502be381ca947e779072
На обл.: Продано более 350000 экз. по всему миру.
ГРНТИ УДК 04.21 316.464
Рубрики:
Лидерство коллективное
Аннотация: Настоящий успех компании невозможен без профессиональной команды. Команда разработчиков помогла Motorola вырваться в лидеры, создав самый легкий и компактный телефон. В 3М команда играет ключевую роль в достижении цели ежегодного удвоения доходов от инновационных продуктов. Команда "Зебра" компании Kodak смогла вернуть к жизни черно-белую пленку для фотоаппаратов, когда казалось, что для нее более нет места на рынке. Увы, многие компании до сих пор не научились в полной мере использовать потенциал профессиональных команд, а ведь с их помощью можно увеличивать прибыль, завоевывать новые рынки, создавать восхитительные инновации. Авторы этой книги проделали огромную работу, проинтервьюировав сотни людей в самых разных организациях, чтобы выяснить, где и почему команды работают лучше всего и как повышать их эффективность.
Доп. точки доступа:
Смит, Д.
Евстигнеева, И.\пер.\
Суворова, П.\ред.\
Katzenbach, J. R.
Smith, D. K.
Держатели документа:
Государственная публичная научно-техническая библиотека России : 123298, г. Москва, ул. 3-я Хорошевская, д. 17 (Шифр в БД-источнике (KATBW): Д10-19/78426)>